失业金问题
企业于今年4月胁迫本人离职（通过停打卡、停午饭等手段），办理的也是自愿离职手续，开具的证明也是按照固定格式自愿离职字样。<br>企业在减员时未办理失业金登记手续，请问这种情况，劳动者是否有办法维护自身权益，获得应有的失业金权益？谢谢。<br><br>事件地点：福建省福州市福清市 根据福建省失业保险条例规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：(一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记，并有求职要求的。<br>失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。<br>若劳动者认为自身权益受到侵害也可向劳动监察大队举报投诉。<br>劳动监察大队联系电话：0591-85277556。<br>福清市人力资源和社会保障局 于 2019-05-10 17:20 回复
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