公司没签劳动合同合理吗?
<!----><style type="text/css">html{font-size:375%}</style><link href="https://pic.app.fqlook.com/static/publish/css/style.css?v=20240712" rel="stylesheet" position="1" data-qf-origin="/static/publish/css/style.css?v=20240712"><!-- 付费贴--> <div class="preview_article "> <!----> <p class=""> 在一家私人公司上班,老板没给签劳动合同,但有发一份文字说明,工作没做满一年提出辞职的扣一个月的底薪只发抽成,合理吗?</p> <!----></div> 肯定不合理 这肯定不合理,可以到劳动监察大队去 希望早日解决问题。
页:
[1]